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陆弥抽空骑着二八大杠，来到城西区永庆巷查看进度。
大门口有人守着，他已经不是第一次过来，刷个脸就能进来。
五千平方米的空地上，原本随处可见的残砖破瓦和几棵歪脖老树全都不见踪影。
地面被平得整整齐齐，还用石灰画上了线，清晰地勾勒出地下室丶主宅和厂房的位置。
除了建筑地基丶即将开挖的地下室与专用沟槽外，其余地面全部被垫高并夯实。
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施工方显然考虑到了不只是厂房内会放重型工具机，就连主宅和地下室都有可能放置精密设备，因此把地基往死里夯。
那三十几根用于均衡热量的长管子，以及地下双层钢筋水泥墙灌注的sbs改性沥青，就是最好的提示。
内行人一眼就能看懂这是要干啥。
恒温丶恒湿丶负重丶防振，这完全是为精密设备量身定制的标准。
一般的住宅谁会搞这个？
当然，如果有人喜欢用来当酒窖，那也没话说。
「陆哥！你来啦！」一个年轻人抹着汗，腾腾腾地跑过来。
他正是前些日子抄着棍头，对准四个流氓嗷唠一嗓子「朝死了局」的小子，叫乔元嘉。
在永庆巷的年轻人里面，他大小算个人物，有些威望。
永庆巷的待业青年们全都记着陆弥的好，就因为他一句「尽可能招巷子里的人做工」，如今没有一个人再闲着啃老，在这里干活儿不仅有工资，还能混上一顿见到荤腥的饱饭，简直是过上了好日子。
「嗯，抽空过来看看进度，下次再来，恐怕得过了年！」
陆弥转过视线，和正在干活儿的人不断打招呼，他能叫出大部分人的名字。
乔元嘉惊讶地问道：「陆哥，你这是要出差？」
他曾疑惑过陆弥究竟是干什么的，原以为是个负责办事的干部，可是建筑队的徐队长警告所有人都别瞎打听。
这会儿的人保密意识都挺强。
陆弥点了点头，说道：「对，出差，没俩月回不来，你帮我盯着点儿，等这里完了工，如果还没有着落，我再给你们找个饭辙儿，总不至于没个去处！」
「好嘞！陆哥，我乔元嘉肯定给你办利索了，不过再找饭辙儿，你又要搭上不少人情吧？」乔元嘉也是在巷子里找不到上班的地方，晃荡了好两年，深知这饭辙儿可不好找，要不然自己也不会在家待着了。
京城的单位和岗位就这么多，那么返城的多年轻人，哪里都安排得过来？厂办大集体和劳动服务公司早就人满为患，挤不进去的人勉强靠着街道安排点儿杂活糊口。
就这么点儿打杂的工作，还得赔上笑脸，到处托人情丶说好话，才能轮得上。
那些被胖揍的四个小子也是闲出屁，窜他们巷子里来拍婆子。
说到被围的那姑娘，名字叫祁慧，现在给工地上烧水做饭，当个厨娘。
她有个哥哥，四月份的时候在南边牺牲了，父母早就不在了，现在只剩下一个读小学六年级的弟弟。
虽然得了一笔抚恤，街道多少也会照顾一些，但是家里没个顶梁柱，这日子依旧过得紧巴巴。
「没用几个人情，有什么困难，记得跟我说，能帮忙的，我都会帮一把，如果有其他巷子或胡同的人来找你，想找点儿事情做，你让他们抽空去落叶胡同的东方集团办事处看看，年底一两个月可能会有点儿动静。」
永庆巷的工地只用本巷的人，估计其他巷子胡同的人都眼红得很，所以这次过来，不光是为了解进度，也是为了提前「排雷」。
乔元嘉一拍大腿，说道：「还真让陆哥说着了！隔壁顺福胡同的朋友来找过我，也想在这儿找个活干，我还问了徐队长，可是徐队长说这里人手已经满了，不好安排。」
「一个串十个，十个串百个，百个串千个，想要找活儿的人只会越来越多，你想想永庆巷这边儿有多少人盯着？不过你放心，接下来一年之内，至少会有一万个工作岗位落下来，专门给你们这些待业青年留的，最迟二月份就能见分晓！」
陆弥话题一转，正色说道：「这些工作岗位不是铁饭碗，不是大锅饭，也不是国字头，干得好留下，干不好滚蛋，想要混日子的千万别来，但是有一点可以保证，工资待遇比国营编制的正式工只高不低，趁着还有段时间，想办法去学外语，英语丶日语丶法语丶德语，尽可能多地学！」
不知何时，陆弥身边围满了人，一个年轻人瞪大了眼睛，脱口而出。「真的？」
其他人眼里也满是同样的疑问与期盼。
「真的！」陆弥笃定地点了点头。
「这可真是太好了！我同学天天来找我，也想来这儿干活，还有发小，有十好几个呢！哪能全安排得过来啊！」
「对！这儿是咱们永庆巷自己的饭辙儿，这么多人一下子全挤过来，不得乱套嘛！」
「我也是！七大姑八大姨的递话，这地儿虽然大，可是活儿就这么些，我能有什么办法啊！」
「要是真有招工的机会，我也想去！是不是国营根本无所谓，只要有一份正经工作就成！」
「那学外语上哪儿去学啊？陆哥，你能帮忙介绍介绍呗？」
「嗨！自己想办法啊！总不能全找陆哥，大活人还能让尿给憋死？」
围着陆弥和乔元嘉的年轻人七嘴八舌地议论起来，现场一片嘈杂。
陆弥举起手往下压了压，朗声说道：「都静一静！」
乔元嘉也跟着连喝斥了好几声，吵吵闹闹的声音迅速平息了下去。「回头我给你们拿几本教材，你们自己抄一下，或者找油印机自己印也行，然后自学，如果有人想要抄，也别藏着掖着，这不是什么宝贝，哪怕这次招工没选上，也别急，这才是第一轮，后面一定会有第二轮丶第三轮，总之，招工不会停。」
陆弥环视着众人，继续说道：「这些教材上的东西实用性很高，多学点儿不会有坏处，东边不亮西边亮，总会有派上用场的时候。」
话音刚落，现场顿时爆发出一片欢呼声。
只要有招工，那可是帮了大忙。
东方集团年底前的招工范围偏向组织型和管理型岗位，对于学历和交际方面，也就是智商和情商的要求比较高，所以第一轮招工选拔标准自然会高于后面几轮，用于构建中层管理团队。
入职培训将会成为明年的工作主题，正好是政策与批文一步步落实的空档期，每一步都能够无缝衔接上，既不会空等，也不会手忙脚乱。
「陆哥！喝水！」
工地的厨娘祁慧粉脸微红地给陆弥端来一杯水。
陆弥接过茶缸，对她温和地说道：「嗯，谢谢！有什么困难，可以跟我说，我不在的时候，可以去找街道，也可以去找落叶胡同的东方集团办事处，对于军烈属，这次招工会有特别的照顾和优待，这是你们应得的。」
「嗯！」祁慧轻轻应了一声，眼底满是感激。
陆弥离开后，第二天一早，果然有人送来了四套教材，名字叫作「四个现代化建设的产业工人新标准系列丛书」，编撰者是传说中的「向红教学组」。
这套丛书内容极为丰富，包括了《企业管理》丶《职场社交》丶《向上管理与预期对齐》丶《团队与协作》丶《自我定位》丶《沟通与心理》，《写作与文档能力》丶《冲突与危机应对》丶《基础财务与预算意识》，以及《英语入门》丶《日语入门》丶《法语入门》丶《德语入门》等多本外语学习材料。前往「必」应」搜「索「德」旗」」可查看最「新章「节！
像《企业管理》丶《职场社交》丶《向上管理与预期对齐》丶《团队与协作》丶《自我定位》丶《沟通与心理》，《写作与文档能力》和《冲突与危机应对》这些教材里面，没有一句车軲辘话，全是满满的乾货，甚至是纯粹的应用指南，书中还有大量的举例说明，讲得非常透彻。
如果把这些书放在国企里面，那是妥妥的异端，不仅不会被推广，甚至会遭到封禁。
因为写得太直白丶太功利，直接戳进人的心窝子，将一切道理都赤裸裸地扒出来，说的太清楚，太透彻，连一丝遮掩都没有。
它让人知道在岗位上，老黄牛精神仅仅是职业素质的一部分，并不是全部，光「低头拉车」还不够，还要「抬头看路」，要学会定位自己，该争的就得当仁不让，直接撕碎了「谦恭礼让，不争不抢」这块让老实人吃亏的遮羞布，把竞争意识光明正大的推到台面上。
拿起教材的第一眼，几乎所有人都看进去了，三观被集体颠覆。
「好！好书！好书啊！这才是真正的知识！说得太明白了，一句话就抵得过我读上三年书！」
乔元嘉捧着一本《职场社交》翻了没两页就开始大呼小叫。
这本教材和他以前看过的课本完全是截然不同的东西，满满的全部都是知识点。
以前有些不明白的事情和道理，看过之后，一下子恍然大悟。
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